Меню Затваряне

Проект „Социално – икономическа интеграция на маргинализирани общности и подобряване достъпа до образование – Антоново“

О Б Я В А – Община Антоново обявява вакантни длъжности в изпълнение на Проект № BG05M9OP001-2.018-0004 „Социално – икономическа интеграция на маргинализирани общности и подобряване достъпа до образование – Антоново“

  • 20 души със завършен VІ-ти клас  за град Антоново на длъжност – „Работник поддръжка“;
  • 3 души със завършен VІ-ти клас  за село Стеврек, общ. Антоново на длъжност – „Работник поддръжка“;
  • 2 души със завършено основно или средно образование за град Антоново на длъжност „Трудов медиатор“.

Сдружение „Център за междуетнически диалог и толерантност „АМАЛИПЕ“ обявява вакантни длъжности в изпълнение на Проект № BG05M9OP001-2.018-0004 „Социално – икономическа интеграция на маргинализирани общности и подобряване достъпа до образование – Антоново“, както следва:

  • 2 души със завършено основно или средно образование за град Антоново на длъжност „Образователен медиатор“.  http://amalipe.com/

ЗАБЕЛЕЖКА: „Допустими участници в целевите групи по ОП РЧР, съгласно т. 13 от Условията за кандидатстване по процедура чрез директно предоставяне на безвъзмездна финансова помощ BG05M9OP001-2.018 „Социално-икономическа интеграция на уязвими групи. Интегрирани мерки за подобряване достъпа дo образование“ – Компонент 1

Както следва:

1. Представители на ромската общност;

2. Хора с произход от други държави;

3. Хора в риск и/или жертва на дискриминация;

4. Хора, населяващи територии, в т. ч. с ниска гъстота на населението, селски и изолирани райони, части от населени места, в които е налице концентрация на проблеми създаващи риск от бедност, социално изключване и маргинализация (висока безработица), ниски доходи, ограничен достъп до публични услуги, териториална сегрегация, пространствена изолация и други.“

 

ОБЯВА – Община Антоново обявява вакантни длъжности в изпълнение на Дейност 2: „Подобряване на образователната среда и повишаване качеството на обучението, чрез допълнително обучение по български език за децата, за които българският език не е майчин”

Кандидати да отговарят на следните изисквания:

  • Да имат специфичен опит в работа с деца в детска градина;
  • Да познават добре децата и техните потребности и интереси;
  • Да имат подход към децата, да умеят да привлекат вниманието и интереса им към заниманието;
  • Да притежават необходимите умения за подготвяне на документацията свързана с отчитането на дейността.

Необходими документи за кандидатстване:

  • Автобиография;
  • Диплома за завършено образование;
  • Документи удостоверяващи стажа по специалността

Срок за кандидатстване: 20.03.2019г. включително в общинска администрация – Антоново, ет. 2 , ст. №10

 

О Б Я В А – ДГ „ШЕСТТЕ ЯСТРЕБИНЧЕТА“ гр. Антоново обявява вакантни длъжности в изпълнение на Дейност 2: „Подобряване на образователната среда и повишаване качеството на обучението, чрез допълнително обучение по български език за децата, за които българският език не е майчин”

Кандидати да отговарят на следните изисквания:

  • Да имат специфичен опит в работа с деца в детска градина;
  • Да познават добре децата и техните потребности и интереси;
  • Да имат подход към децата, да умеят да привлекат вниманието и интереса им към заниманието;
  • Да притежават необходимите умения за подготвяне на документацията свързана с отчитането на дейността.

Необходими документи за кандидатстване:

  • Автобиография;
  • Диплома за завършено образование;
  • Документи удостоверяващи стажа по специалността

Срок за кандидатстване: 24.04.2019г. включително. Документите се подават в общинска администрация – Антоново, ет. 2 , ст. №10

 

ПОКАНА ЗА НАЧАЛНА КОНФЕРЕНЦИЯ  – ПРЕДСТАВЯНЕ НА ПРОЕКТ „Социално – икономическа интеграция на маргинализирани общности и подобряване достъпа до образование – Антоново“ НА 21 МАЙ ОТ 10:00 ЧАСА В ЗАСЕДАТЕЛНАТА ЗАЛА НА ОБЩИНАТА

На 21.05.2019 година в община Антоново се проведе конференция за представяне на Проект „Социално – икономическа интеграция на маргинализирани общности и подобряване достъпа до образование – Антоново“, по Процедура BG05M9ОP001-2.018 „Социално-икономическа интеграция на уязвими групи. Интегрирани мерки за подобряване достъпа дo образование“ – Компонент 1.

Участие в конференцията взеха представители на  Асоциираните партньори – г-н Митко Стайков областен управител на област Търговище и Мадлен Валентинова от Регионална здравна инспекция град Търговище и Партньорите ЦЕМДТ „АМАЛИПЕ“, Детска градина „Шестте Ястребинчета“ – Антоново, НЧ „Христо Ботев – 1921” град Антоново и ПК „Крепост” в село Стеврек.

Проектът е на обща стойност 710 864.94 лева в т. ч. финансиране от Оперативна Програма „Развитие на човешките ресурси”348 465,83 лева и от Оперативна Програма „Наука и образование за интелигентен растеж” – 362 399,11 лева.

Цел на Проекта: Повишаване качеството на живот, социално включване и намаляване на бедността, трайна интеграция на маргинализираните общности, включително роми с прилагане на комплексни мерки и интегриран подход.

В изпълнение на проектните дейности ще бъдат обучени и подобрен достъпа до заетост за 60 души. Ще бъдат назначени 2 трудови медиатори, 2 образователни медиатори и 23 общи работници.

Ще бъдат обучени 128 родители на деца в ДГ.

Ще се роботи с всички деца на възраст от 3 до 6 години и изградени умения за себепредставяне и изразяване на емоциите на децата в предучилищна възраст. Постигане на по-висока самооценка и богат репертоар от поведенчески   роли,  създаване на модели за поведение за работа в мултикултурна среда, осигуряване на равни възможности за обучение на всички деца, независимо    от етническата им принадлежност.

Срок за изпълнение на Проекта от 13.03.2019 година до 13.09.2020 година.

 

ОБЯВА

Приключи процедурата за избор на изпълнители по ЗОП за изпълнение на дейностите по ОП НОИР и ОП РЧР. От 2 септември 2019 г. стартира изпълнението на дейности финансирани от  ОП РЧР така, както следва:

  • предоставяне на обучение по ключова компетентност 4 „Дигитална компетентност“- /направление 1/;
  • подобряване достъпа до образование, чрез активно включване на родители от ромската общност- /направление 2/;
  • повишаване на здравната култура на целевата група /направление 3/;
  • повишаване информираността относно социалните и здравни права. насърчаване на семейното планиране- /направление 3/;
  • преодоляване на негативните стереотипи чрез тренинг – обучения на служители- /направление 4/.

Пълна информация за предстоящите тренинг-обучения, мероприятия и информационни кампании са достъпни тук – публикувана на 30.08.2019 г.

 

ОБЯВАДГ „ШЕСТТЕ ЯСТРЕБИНЧЕТА“ гр. Антоново обявява вакантни длъжности в изпълнение на Дейност 2: Подобряване на образователната среда и повишаване качеството на обучението, чрез допълнително обучение по български език за децата, за които българският език не е майчин” и  Дейност 6: „Създаване на клубове по интереси за насърчаване общуването, съвместните изяви и развиване на културната идентичност“ по Договор  BG05M9OP001-2.018-0004-2014BG05M2OP001-C01

  1. Кандидати да отговарят на следните изисквания:
  • Да имат специфичен опит в работа с деца в детска градина /предимство/;
  • Да познават добре децата и техните потребности и интереси;
  • Да притежават необходимите умения за подготвяне на документацията свързана с отчитането на дейности по Проекти финансиране от ЕС и други Национални и международни програми;
  • Допълнителни изисквания: предимство – компютърни умения – Word, Excel, РР презентации, организационни умения, отговорност, екипност.
  1. Необходимите документи за кандидатстване:
  • Заявление за участие (по образец);
  • Копие от документи за придобита образователна степен; професионално-квалификационна степен, допълнителна квалификация.
  • Автобиография.
  • Копие от документи, удостоверяващи продължителността и областта на професионалния опит.
  1. Място за подаване на документите: Кандидатите подават документите за кандидатстване лично в Детска градина „Шестте Ястребинчета“ гр. Антоново /методическия кабинет/.

Лице за контакти: Къймет Ибрямова, директор на Детска градина „Шестте Ястребинчета“ гр. Антоново. Телефон за контакти: 0885398401

  1. Срок за подаване на документите: от 12.09.2019 г. до 16.09.2019 г. от  8.30 часа до 17:00 часа.
  2. Начин на провеждане на подбора: по документи. След подбора одобрените кандидати ще бъдат уведомени. С одобрените кандидати ще бъде сключен  трудов договор.

Продължителност на заетостта: до 13 септември 2020 г. и/или до окончателното приключване на Проекта

СЪОБЩЕНИЕПостигнати резултати по Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси“ и Постигнати резултати по Оперативна програма „Наука и образование за интелигентен растеж“ – публикувано на 03.10.2019 г.

ОБЩИНА АНТОНОВО обявява вакантни длъжности в изпълнение на Дейност 7 и Дейност 8 по Проект № BG05M9OP001-2.018-0004 „Социално – икономическа интеграция на маргинализирани общности и подобряване достъпа до образование – Антоново“ – Компонент 1 на Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси“ 2014-2020 година – публикувано на 17.10.2019 г.

Списък на одобрени кандидати – публикуван на 29.10.2019 г.

Предстоящо провеждане на тренинг – обучения по Проект № BG05M9OP001-2.018-0004-2014BG05M2OP001-C01 „Социално – икономическа интеграция на маргинализирани общности и подобряване достъпа до образование – Антоново“, финансиран от Оперативна програма „Наука и образование за интелигентен растеж“ 2014-2020 и Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси“

Имам удоволствието да поканя служителите на общинска администрация, кметове и кметски наместници, представители на институциите да участват в предстоящите тренинг-обучения в изпълнение на Дейност 11 Преодоляване на негативните стереотипи чрез тренинг обучения на служители (Направление 4), които ще се проведат в Туристически информационен център – Антоново от 19.11.2019 до 22.11.2019 година включително от 8.00 до 17.00 часа и от 26.11.2019 до 29.11.2019 година включително от 8.00 до 17.00 часа. – публикувано на 15.11.2019 г.

Програма за провеждане на тренинг-обучение – 1- ва група

Програма за провеждане на тренинг – обучение – 2 – ра група

СЪОБЩЕНИЕ

               Във връзка с обявеното извънредно положение на територията на страната и обявената пандемия от Световната здравна организация и Указанията на Управляващият орган на Оперативната програма „Развитие на човешките ресурси“  община Антоново дава следните указания до приключване на извънредната ситуация за изпълнение на Проект „Социално – икономическа интеграция на маргинализирани общности и подобряване достъпа до образование – Антоново“  по Договор № BG05M9OP001-2.018-0004-2014BG05M2OP001-C01:

1. Всички дейности, свързани с публични събития и обучения са ОТЛОЖЕНИ.

  1. При изпълнение на мерки за осигуряване на субсидирана заетост е допустимо въвеждане на всички предвидени възможности за гъвкаво работно време, включително работа от разстояние.

Община Антоново препоръчва стриктно спазване на мерките за недопускане и ограничаване разпространението на заболяването на Националния оперативен щаб за COVID – 19  и Министерството на здравеопазването.

публикувано на 13.03.2020 г.

СЪОБЩЕНИЕ за спазване на въведените мерки с Решение №325 на МС от 14.05.2020 г., във връзка с обявената извънредна епидемична обстановка – публикувано на 14.05.2020 г.

Обява за провеждане на предвидените в Проекта медицински прегледи на 23.06.2020 г. от 9:30 часа в сградата на „Младежки дом“ град Антоново – публикувана на 19.06.2020 г.

 

ПОКАНА ЗА УЧАСТИЕ В  КОНФЕРЕНЦИЯ  – ПРЕДСТАВЯНЕ НА РЕЗУЛТАТИТЕ ОТ ИЗПЪЛНЕНИЕТО НА ПРОЕКТ „Социално – икономическа интеграция на маргинализирани общности и подобряване достъпа до образование – Антоново“, финансиран от ОП „РЧР“ – НА 05 август от 09:00 ЧАСА В ЗАСЕДАТЕЛНАТА ЗАЛА НА ОБЩИНАТА

На 05.08.2020 година в община Антоново се проведе конференция за представяне резултатите от изпълнението на Проект „Социално – икономическа интеграция на маргинализирани общности и подобряване достъпа до образование – Антоново“, по Процедура BG05M9ОP001-2.018 „Социално-икономическа интеграция на уязвими групи. Интегрирани мерки за подобряване достъпа дo образование“ – Компонент 1.

Участие в конференцията взеха представители на  Дирекция „Социално подпомагане“ град Омуртаг и Партньорите ЦЕМДТ „АМАЛИПЕ“, Детска градина „Шестте ястребинчета“ – Антоново, ПК „Крепост“ село Стеврек, НЧ „Христо Ботев – 1921“ град Антоново.

В изпълнение на дейностите в Проекта бяха включени:

2 двама „Трудови медиатори“ включени в заетост в община Антоново за срок от 17 месеца.

20 души „Работник поддръжка“ включени в заетост в община Антоново за срок от 9 месеца.

3 души „Работник поддръжка“ включени в заетост в ПК „Крепост“ за срок от 9 месеца.

60 представители на местната общност участвали в тренинг – обучения, кампании, мероприятия и обучение;

40 служители в община Антоново участвали в тренинг – обучения  с цел преодоляване негативните стереотипи и повишаване на преносимите умения и компетентности при обслужване на ромско население и работа със специфични групи.

Изпълнени са всички предвидени в Проекта дейности финансирани  от Оперативна програма  „РАЗВИТИЕ НА ЧОВЕШКИТЕ РЕСУРСИ“.

Изпълнена е основната цел на Проекта.

      Повишено е качеството на живот на участниците в целевите  групи. Създадени бяха условия за социално включване и намаляване на бедността, чрез създаване и включване в заетост.

Постигната е трайна интеграция на маргинализираните общности, включително роми.

Приложени бяха комплексни мерки и интегриран подход.

Изпълнени са всички предвидени в Проекта дейности финансирани  от Оперативна програма  „Развитие на човешките ресурси“ с много добро качество, в предвидения срок. Постигнати са очакваните резултати.

 

ОБЯВАДГ „ШЕСТТЕ ЯСТРЕБИНЧЕТА“ гр. Антоново обявява вакантни длъжности в изпълнение на Дейност 2: Подобряване на образователната среда и повишаване качеството на обучението, чрез допълнително обучение по български език за децата, за които българският език не е майчин” и  Дейност 6: „Създаване на клубове по интереси за насърчаване общуването, съвместните изяви и развиване на културната идентичност“ по Договор  BG05M9OP001-2.018-0004-2014BG05M2OP001-C01

  1. Кандидати да отговарят на следните изисквания:
  • Да имат специфичен опит в работа с деца в детска градина /предимство/;
  • Да познават добре децата и техните потребности и интереси;
  • Да притежават необходимите умения за подготвяне на документацията свързана с отчитането на дейности по Проекти финансиране от ЕС и други Национални и международни програми;
  • Допълнителни изисквания: предимство – компютърни умения – Word, Excel, РР презентации, организационни умения, отговорност, екипност.
  1. Необходимите документи за кандидатстване:
  • Заявление за участие (по образец);
  • Копие от документи за придобита образователна степен; професионално-квалификационна степен, допълнителна квалификация.
  • Автобиография.
  • Копие от документи, удостоверяващи продължителността и областта на професионалния опит.
  1. Място за подаване на документите: Кандидатите подават документите за кандидатстване лично в Детска градина „Шестте Ястребинчета“ гр. Антоново /методическия кабинет/ при спазване на изискванията за превенция срещу  COVID-19 при обявената на територията на страната извънредна епидемична обстановка .

Лице за контакти: Къймет Ибрямова, директор на Детска градина „Шестте Ястребинчета“ гр. Антоново. Телефон за контакти: 0885398401

  1. Срок за подаване на документите: от 15.09.2020 г. до 18.09.2020 г. от  8.30 часа до 17:00 часа.
  2. Начин на провеждане на подбора: по документи. След подбора одобрените кандидати ще бъдат уведомени. С одобрените кандидати ще бъде сключен  трудов договор.

Продължителност на заетостта: до 13 декември 2020 г. и/или до окончателното приключване на Проекта

 

О Б Я В А – за свободни работни места във връзка с удължения срок за изпълнение на Проект № BG05M9OP001-2.018-0004 „Социално – икономическа интеграция на маргинализирани общности и подобряване достъпа до образование – Антоново“

  • ДЕЙНОСТ 7 Включване в заетост в община Антоново (Направление 1)

Повторно включване в заетост на 20 (двадесет) души за срок от 3 (три) месеца, считано от 01.10.2020 година до 31.12.2020 година само за лицата  участвали в заетост в Проекта в периода от 01.11.2019 година до 31.07.2020 година на длъжност „Работник поддръжка“ в община Антоново.

 

  • ДЕЙНОСТ 7 Включване в заетост в община Антоново (Направление 1)

Включване в заетост на 9 (девет) души за срок от 12 (дванадесет) месеца, считано от 01.10.2020 година до 30.09.2021 година на лица от целевите групи на Проекта участвали в мероприятия, кампании, обучения и получили сертификат.

 

  • ДЕЙНОСТ 8 Включване в заетост в ПК „Крепост“ село Стеврек (Направление 1)

Повторно включване в заетост на 3 (трима) души за срок от 3 (три) месеца, считано от 01.10.2020 година до 31.12.2020 година само за лицата  участвали в заетост в Проекта в периода от 01.11.2019 година до 31.07.2020 година на длъжност „Работник поддръжка“ в Потребителна кооперация „Крепост“ в село Стеврек, община Антоново.

Място за подаване на документите: Кандидатите подават документите за кандидатстване лично в заседателната зала на Община Антоново на

24.09.2020 година от  9.00 часа до 12:00 часа.

Лице за контакти: Серихан Етемова – технически сътрудник на Проекта

Протокол от дейността на комисията и Списък на лицата, подали заявления и класирани на длъжност „Работник поддръжка“ – публикувани на 29.09.2020 г.

ПОКАНА ЗА КОНФЕРЕНЦИЯ – НА 30.12.2020 ОТ 10:30 ЧАСА В ЗАСЕДАТЕЛНАТА НА ОБЩИНАТА

Във връзка със Заповед № РД -01- 718/18.12.2020 година на Министъра на здравеопазването временно се отменя провеждането на насрочената за 30.12.2020 година Конференция за отчитане резултатите от изпълнението на Проект „Социално – икономическа интеграция на маргинализирани общности и подобряване достъпа до образование – Антоново“ финансиран от Оперативна програма Развитие на човешките ресурси, BG05M9OP001-2.018 – „Социално-икономическа интеграция на уязвими групи. Интегрирани мерки за подобряване достъпа до образование“ – КОМПОНЕНТ 1.

ПОКАНА ЗА ЗАКЛЮЧИТЕЛНА КОНФЕРЕНЦИЯ – НА 06.10.2021 Г. ОТ 10:00 ЧАСА

ИНФОРМАЦИЯ ОТ ПРОВЕДЕНА ЗАКЛЮЧИТЕЛНА КОНФЕРЕНЦИЯ ПО ПРОЕКТА – публикувана на 07.10.2021 г.

Skip to content