Меню Затваряне

Проект „Грижа в дома“

 

На 03.01.2025 година в община Антоново беше проведена заключителна конференция за представяне на постигнатите резултатите от изпълнението на Проект „Грижа в дома в община Антоново, финансиран от Програма „Развитие на човешките ресурси” 2021-2027 година, съфинансирана от Европейския съюз, по Процедура BG05SFPR002-2.001 „ГРИЖА В ДОМА.

ОСНОВНА ЦЕЛ: Подобряване на достъпа до интегрирани социални услуги, социална закрила и основни услуги на територията на община Антоново за лица с увреждания и възрастни хора, зависими от грижа в дома. Осигуряване подкрепа в домашна среда за лица с увреждания и възрастни хора, зависими от грижа в дома, чрез предоставяне на интегрирани здравно-социални услуги.

ПРОЕКТЪТ БЕШЕ ИЗПЪЛНЕН ПРИ СПАЗВАНЕ НА ХОРИЗОНТАЛНИТЕ ПРИНЦИПИ НА ПРОГРАМА РЧР:

  • Осигуряване равни възможности, равенство между мъжете и жените при сформиране на целевите групи и изпълнение на предвидените дейности;
  • Предоставяне информация на всички участници в целевите групи;
  • Спазване на мерки за преход към  нисковъглеродна, устойчива на изменението на климата, екологично устойчива и използваща ефикасно ресурсите икономика.

КАКВО ПОСТИГНАХМЕ?

  • Сформиран беше екип за организация, управление и отчитане на ПРОЕКТА:

– ръководител, счетоводител, технически сътрудник

  • Сформиран беше екип за изпълнение на Проекта:

–  1 социален работник за оценка на потребностите;

– 1 координатор/диспечер за изготвяне графици за предоставяне на услугата;

– 1 психолог;

– 1 социален сътрудник;

– 1 медицинско лице;

– 1 шофьор на специализирано транспортно средство.

ОБУЧЕНИЕ НА ПЕРСОНАЛА  ЗА ПРЕДОСТАВЯНЕ НА УСЛУГИТЕ

  • Проведени бяха обучения на „Домашни санитари“, както следва:
  • І – во входящо обучение в рамките на 5 дни, включващо 14 души, които бяха включени в заетост.
  • ІІ – ро надграждащо обучение в рамките на 1 ден, включващо 10 души, вкл. медицинско лице.
  • Надграждащо обучение на полугодието на Проекта.
  • Супервизия на служителите в Проекта.

ИЗПЪЛНЕНИ БЯХА ВСИЧКИ ПРЕДВИДЕНИ ДЕЙНОСТИ:

  1. Предоставяни бяха почасови мобилни интегрирани здравно – социални услуги в домовете, оказана беше психологическа подкрепа на възрастни хора в невъзможност за самообслужване и лица с увреждания.
  2. Доставяше се храна, хранителни продукти и продукти от първа необходимост. Беше осигурен транспорт на персонала, предоставящ услугите, от/до домовете на лицата, заплащани бяха битови сметки, заявявани и получени от потребителите неотложни административни и битови услуги (със средства на потребителите).
  3. На лицата от целевата група своевременно и/или при необходимост беше предоставяна информация относно превенция и профилактика на здравето и социално значими заболявания, включително консултации с диетолог и други специалисти.
  4. Осигурявана беше супервизия и обучения на служителите, предоставящи почасови мобилни интегрирани здравно – социални услуги в домашна среда.
  • Проведени бяха процедури за подбор на „Домашни санитари“ и потребители на интегрирани здравно – социални услуги.
  • Назначени бяха от 23 до 34 „Домашни санитари“ за срок 22 месеца, на 4 и/или 6 часов работен  ден.
  • 117 потребители получиха интегрирани здравно-социални услуги.

Публикувано на 03.01.2025 г.

 

 

О Б Я В А

         Уважаеми дами и господа, административното ръководство  и екипът за изпълнение и управление на Проект „Грижа в дома в община Антоново, финансиран от Програма „Развитие на човешките ресурси” 2021-2027 година, съфинансирана от Европейския съюз, по Процедура BG05SFPR002-2.001 „ГРИЖА В ДОМА“ Ви кани за участие в заключителна конференция за отчитане изпълнението на Проекта и постигнатите резултати на 03.01.2024 година, от 10:30 часа в заседателната зала на Общината.

ПРОГРАМА

Публикувана на 27.12.2024 г.

О Б Я В А

ЗАПОЧНА ПРИЕМЪТ НА ЗАЯВЛЕНИЯ ЗА ПОЛЗВАНЕ НА ИНОВАТИВНИ ЗДРАВНО-СОЦИАЛНИ УСЛУГИ В ОБЩИНА АНТОНОВО

НОВАТА СОЦИАЛНА УСЛУГА ЩЕ НАДГРАДИ СЪЩЕСТВУВАЩИЯ ДО МОМЕНТА ПРОЕКТ „ГРИЖА В ДОМА“ 

      Община Антоново започна прием на заявления за ползване на иновативни здравно-социални услуги, които ще се предоставят по домовете на потребителите на територията на общината. Новата процедура – BG05SFPR002-2.012 по Програма „Развитие на човешките ресурси” 2021-2027 г. ще надгради реализираните до момента дейности и постигнати резултати по проект „Грижа в дома“ и ще допълва подкрепата към най-уязвимите групи от населението.

По новата социална услуга могат да кандидатстват:

– Самотноживеещи лица с увреждания, които независимо, че нямат определена чужда помощ, разполагат със съответните медицински документи, удостоверяващи невъзможността им за самообслужване за определен период от време;

– Самотноживеещи лица в надтрудоспособна възраст в невъзможност за самообслужване, които нямат определена по съответния ред степен на намалена работоспособност.

За целта, кандидат-потребителите трябва да попълнят и подадат заявление и декларация в  каб. № 10, ет. 2 на администрацията: всеки делничен ден от 09:00 ч. до 16:30 ч.

След извършване на оценка на здравословното състояние и на потребностите от социални дейности, на одобрените лица ще бъдат предоставяни почасови иновативни здравно-социални услуги ежедневно или периодично по график, според потребностите.

По проекта не се допуска дублиране на дейностите с ползваните услуги по други програми и проекти като Механизъм лична помощ и социалната услуга „Асистентска подкрепа“.

Операция „Иновативни здравно – социални услуги“ ще се реализира като процедура на директно представяне и ще бъде с продължителност до 31 декември 2026 г. За да не се допусне прекъсване на предоставяните по процедура „Грижа в дома“ здравно – социални услуги на лицата от уязвимите групи, дейностите по новите социални услуги стартират от деня, следващ датата на приключване по проект „Грижа в дома“.

Заявленията за кандидатстване по образец ще се приемат в община Антоново, стая № 10, ет. 2, от 27.12.2024 г. до 03.01.2025 г. до 12:00 часа.

І. За  длъжностите:

„Домашен санитар“ – на непълно работно време;

1 медицинска сестра/фелдшер  –  2 часов работен ден.

ІІ. Изисквания за заемане на длъжностите:

  1. За длъжността „Домашен санитар“:
  • Минимална степен на образование: 6 клас;
  • Описание на длъжността:
  • изпълнение на социално-битови дейности в помощ на потребителите по проекта:
    – закупуване на лекарства, хранителни продукти, нехранителни продукти и др. (със средства на потребителя);
  • заплащане на битови сметки (със средства на потребителя);
  • административна помощ – съдействие за изготвяне на необходимите документи за явяване на ТЕЛК, при настаняване и/или изписване от болница: попълване и подаване на необходимите формуляри като данъчни декларации, попълване и подаване на заявления за отпускане на помощи и ползване на социални услуги до дирекции „Социално подпомагане“ или до други институции; съдействие за получаване на помощни средства по ЗХУ;
  • помощ в домакинството – поддържане на хигиена в помещението, което потребителят обитава, в т. ч. разтребване, почистване, миене на съдове и др.;
  • съдействие при приготвяне на храна, съобразно здравословното състояние на лицето;
  • превенция на разпространението на инфекции;
  • овладяване на аварийни ситуации;
  • придружаване до лечебно или здравно заведение за извършване на медицински прегледи и/или манипулации (при необходимост).
  • Професионален опит: Работа като „Личен асистент“ и „Домашен помощник“, по проекти и програми с европейско или национално финансиране, е предимство.
  • Други: Документ, удостоверяващ успешно преминат курс за обучение по проекти и програми с европейско или национално финансиране.
  • Специфични изисквания: Умения и нагласи за работа с възрастни хора в невъзможност за самообслужване и лица с увреждания.
  • Работно време: непълно
  • Място на работа: в дома на потребителя
  • Вид договор: трудов договор, за определен срок – до 31.12.2026 г., съгласно договора на Проекта
  1. За длъжността „Медицинска сестра/фелдшер“
  • Изисквания относно придобито образование за заемане на длъжността: Диплома за медицинско образование.
  • Описание на длъжността: изпълнява медицински услуги за потребителите на проекта в домашна среда, в зависимост от здравословното състояние на потребителя: мерене на кръвно, поставяне на инжекции, смяна на превръзки, контрол върху приема на лекарства и др.
  • Специфични изисквания: Мотивация за работа в социалната сфера.
  • Работно време: непълно
  • Други: Работата по проекти и дейности със сходен характер е предимство.
  • Вид договор: трудов договор, за определен срок до 31.12.2026 г., съгласно договора на Проекта

ОБРАЗЦИ НА ЗАЯВЛЕНИЯ ЗА ПОДАВАНЕ: 

ЗАЯВЛЕНИЕ за кандидат-потребители  – Приложение 1

ЗАЯВЛЕНИЕ за Домашен санитар, медицинско лице – Приложение 2

пУБЛИКУВАНА НА 27.12.2024 Г.

О Б Я В А

Предстои кандидатстване и изпълнение на Програма „Развитие на човешките ресурси“ 2021 – 2027 с нови Критерии за избор на Операция „Иновативни здравно – социални услуги“ по ПРИОРИТЕТ 2 „Социално включване и равни възможности“, в изпълнение на СПЕЦИФИЧНА ЦЕЛ 3 „Подобряване на равния и навременен достъп до качествени и устойчиви услуги на достъпна цена, включително услуги:

  • Стимулиращи достъпа до жилищно настаняване и ориентирани към индивида грижи, включително здравеопазване;
  • Модернизиране на системите за социална закрила, включително насърчаване на достъпа до социална закрила, като се обръща особено внимание на децата и групите в неравностойно положение;
  • Подобряване на достъпността, включително за хората с увреждания, ефективността и устойчивостта на системите за здравеопазване и на услугите за полагане на дългосрочни грижи“.

Общински съвет Антоново прие Решение, Община Антоново да кандидатства с Проектно предложение по Процедура „Иновативни здравно – социални услуги“ по Програма „Развитие на човешките ресурси“ 2021 – 2027 с цел осигуряване непрекъснатост на безплатните услуги за лица с увреждания и възрастни хора включени в Проект „Грижа в дома“, който приключва на 04.01.2025 година.

Новата услуга ще се предоставя в периода от 05.01.2025 година до 31.12.2026 година.

Условия за включване на лица в целевите групи:

  • Самотно живеещи лица с увреждания, които независимо, че нямат определена чужда помощ, разполагат със съответните медицински документи, удостоверяващи невъзможността за самообслужване за определен период от време.
  • Самотно живеещи лица в над трудоспособна възраст в невъзможност за самообслужване.

До 04.01.2025 година ще бъдат направени нови индивидуални оценки на потребностите за всички лица включени в Проект „Грижа в дома“ в съответствие в новата Методика изготвена от Управляващия орган на Програмата.

В зависимост от новата оценка и в предвид намаленото финансиране от Програма „Развитие на човешките ресурси“ 2021 – 2027 ще бъдат включени ограничен брой потребители.

Лицата, които не отговарят на изискванията на Програмата ще бъдат насочени към други подходящи за тях услуги, като „Асистентска подкрепа“ и Механизъм „Лична помощ“.

Новата услуга ще се управлява от „Центъра за услуги в домашна среда – Антоново“.

Публикувана на 27.12.2024 г.

 

ОБЯВА

Удължава се предоставянето на интегрирани здравно-социални услуги по проект „Грижа в дома в община Антоново“

На 29.07.2023 г.  община Антоново и Министерството на труда и социалната политика чрез Главна дирекция „Европейски фондове, международни програми и проекти“ сключиха  Допълнително споразумение №04 към Договор  № BG05SFPR002-2.001-0062-C01 за удължаване срока на Договора /с 4 месеца/ и увеличаване на бюджета на проекта  за предоставяне на безвъзмездна финансова помощ по Програма „Развитие на човешките ресурси” 2021 – 2027  по процедура № BG05SFPR002-2.001 „Грижа в дома“. Договорът е на обща стойност 597576.86 лв.  – 100% безвъзмездна финансова помощ от ЕС със срок 22 месеца- от 04.03.2023 г. до 04.01.2025 г.

         Целта на Проекта е подобряване на равния и навременен достъп до качествени и устойчиви услуги и разширяване на възможностите за социално включване на лицата с увреждания и възрастните хора чрез предоставяне на интегрирани здравно-социални услуги в домашна среда.

           От стартирането на дейностите по проекта през месец март 2023 г. екип от специалисти и помощен персонал предоставят услуги на лицата от целевите групи в домашна среда. Целеви групи са минимум 61 лица с увреждания и възрастни хора, зависими от грижа в дома, като към месец август 2024 г. са обхванати 109 потребители на почасови мобилни интегрирани здравни грижи и социални услуги на територията на община Антоново.

 

Публикувана на 05.08.2024 г.

 

 

ОБЯВА

Удължава се предоставянето на интегрирани здравно-социални услуги по проект „Грижа в дома в община Антоново“

На 10.05.2023 г.  община Антоново и Министерството на труда и социалната политика чрез Главна дирекция „Европейски фондове, международни програми и проекти“ сключиха Допълнително споразумение №03 към Договор  № BG05SFPR002-2.001-0062-C01 за удължаване срока на Договора /с 3 месеца/ и увеличаване на бюджета на проекта  за предоставяне на безвъзмездна финансова помощ по Програма „Развитие на човешките ресурси” 2021 – 2027  по процедура № BG05SFPR002-2.001 „Грижа в дома“. Договорът е на обща стойност 488926.59 лв.  – 100% безвъзмездна финансова помощ от ЕС със срок 18 месеца- до 04.09.2024 г.

Целта на проекта е осигуряване подкрепа в домашна среда за лица с увреждания и възрастни хора, зависими от грижа в дома, чрез предоставяне на интегрирани здравно-социални услуги. Осигуряване на супервизия и обучения на служителите, предоставящи почасови мобилни интегрирани здравно-социални услуги в домашна среда.

От стартирането на дейностите по проекта през месец март 2023 г. екип от специалисти и помощен персонал предоставят услуги на лицата от целевите групи в домашна среда. Целеви групи са минимум 61 лица с увреждания и възрастни хора, зависими от грижа в дома, като към месец май 2024 г. са обхванати 107 потребители на почасови мобилни интегрирани здравни грижи и социални услуги на територията на община Антоново.

Публикувано на 17.05.2024 г.

 

 

ОБЯВА ЗА ПОДБОР НА ДОМАШНИ САНИТАРИ И ПОТРЕБИТЕЛИ ПО ПРОЕКТ „ГРИЖА В ДОМА В ОБЩИНА АНТОНОВО“

            На 08.12.2023 г. община Антоново подписа Допълнително споразумение № 02 към Договор  № BG05SFPR002-2.001-0062-C01 от 16.02.2023 г. за предоставяне на безвъзмездна финансова помощ по Програма „Развитие на човешките ресурси” 2021 – 2027  по процедура № BG05SFPR002-2.001 „Грижа в дома“.  Допълнителното споразумение е на обща стойност 407 438.83 лв.  – 100% безвъзмездна финансова помощ от ЕС, със срок 3 месеца – от 02.01.2024 г.  до 04.06.2024 г.

Ще бъдат назначени още 11 /единадесет/ души на длъжност „Домашен санитар“  на непълно работно време – 4 часов работен ден.

Ще бъдат включени още потребители, които са:

  • възрастни хора, лица над 65 годишна възраст в невъзможност за самообслужване;
  • лица с увреждания.

Заявленията за кандидатстване по образец ще се приемат в община Антоново, стая № 10, ет. 2, от 21.12.2023 г. до 22.12.2023 г. до 12:00 часа.

І. Изисквания за заемане на длъжността Домашен санитар“:

  • Минимална степен на образование: 4 клас;
  • Описание на длъжността:
  • изпълнение на социално-битови дейности в помощ на потребителите по проекта:
    – закупуване на лекарства, хранителни продукти, нехранителни продукти и др. (със средства на потребителя);
  • заплащане на битови сметки (със средства на потребителя);
  • административна помощ – съдействие за изготвяне на необходимите документи за явяване на ТЕЛК, при настаняване и/или изписване от болница: попълване и подаване на необходимите формуляри като данъчни декларации, попълване и подаване на заявления за отпускане на помощи и ползване на социални услуги до дирекции „Социално подпомагане“ или до други институции; съдействие за получаване на помощни средства по ЗХУ;
  • помощ в домакинството – поддържане на хигиена в помещението, което потребителят обитава, в т. ч. разтребване, почистване, миене на съдове и др.;
  • съдействие при приготвяне на храна, съобразно здравословното състояние на лицето;
  • превенция на разпространението на инфекции;
  • овладяване на аварийни ситуации;
  • придружаване до лечебно или здравно заведение за извършване на медицински прегледи и/или манипулации (при необходимост).
  • Професионален опит: не се изисква; Работа като „Личен асистент“ и „Домашен помощник“, по проекти и програми с европейско или национално финансиране, е предимство.
  • Други: Документ, удостоверяващ успешно преминат курс за обучение по проекти и програми с европейско или национално финансиране, е предимство.
  • Специфични изисквания: Умения и нагласи за работа с възрастни хора в невъзможност за самообслужване и лица с увреждания.
  • Работно време: непълно – 4 часа
  • Място на работа: в дома на потребителя

Вид договор: трудов договор, за определен срок – 3 месеца, съгласно договора на Проекта

II. Необходими  документи за кандидатстване

III. Начин на провеждане на процедурата:

  • Разглеждане на постъпилите документи и събеседване с кандидатите.
  • Заявленията за кандидатстване /по образец/ ще се приемат в община Антоново, стая № 10, ет.2, считано от 212.2023 г. до 22.12.2023 г. включително до 12:00 часа.

Одобрените кандидати ще бъдат назначени за срок от 02.01.2024 г. до 04.06.2024 г., след преминато 5 дневно входящо обучение за ДОМАШЕН САНИТАР – при необходимост.

Публикувано на 20.12.2023 г.

 

 

ОБЯВА

     Удължава се предоставянето на интегрирани здравно-социални услуги по проект „Грижа в дома в община Антоново“

На 08.12.2023 г.  община Антоново и Министерството на труда и социалната политика чрез Главна дирекция „Европейски фондове, международни програми и проекти“ сключиха Допълнително споразумение №02  към Договор  № BG05SFPR002-2.001-0062-C01   за удължаване с три месеца /до 4 юни 2024г./срока на Договора и увеличаване на бюджета на проекта  за предоставяне на безвъзмездна финансова помощ по Програма „Развитие на човешките ресурси” 2021 – 2027  по процедура № BG05SFPR002-2.001 „Грижа в дома“. Договорът е на обща стойност 407438.83 лв.  – 100% безвъзмездна финансова помощ от ЕС със срок 15 месеца- до 04.06.2024 г.

Публикувано на 11.12.2023 г.

 

ОБЯВА ЗА ПОДБОР НА ПЕРСОНАЛ ПО ПРОЕКТ „ГРИЖА В ДОМА В ОБЩИНА АНТОНОВО“

                 Община Антоново обявява подбор на персонал по Договор  № BG05SFPR002-2.001-0062-C02 за предоставяне на безвъзмездна финансова помощ, по Програма „Развитие на човешките ресурси” 2021 – 2027,  по процедура № BG05SFPR002-2.001 „Грижа в дома“ за длъжността „Психолог“.

  1. Изисквания за заемане на длъжността „Психолог“
  • Изисквания относно придобито образование за заемане на длъжността: Висше – бакалавър или магистър.
  • Професионално направление: Психология и сходни.
  • Описание на длъжността: Предоставяне на психологическа помощ и консултиране, в зависимост от индивидуалните нужди на лицата.
  • Специфични изисквания: гъвкавост и умения за работа с възрастни хора в невъзможност за самообслужване и лица с увреждания.
  • Работно време: непълно – 2 часа
  • Трудов стаж: минимум 1 година релевантен опит.
  • Други: Работата по проекти и дейности със сходен характер е предимство.
  • Вид договор: трудов договор, за определен срок, съгласно договора на Проекта.
  1. Необходими  документи за кандидатстване
  1. Начин на провеждане на процедурата
  • Разглеждане на постъпилите документи и събеседване с кандидатите.
  • Заявленията за кандидатстване /по образец/ ще се приемат в община Антоново, стая № 10, ет.2, считано от 01.11.2023 г. до 03.11.2023 г. до 12:00 часа включително.

Публикувана на 01.11.2023 г.

 

На 29.03.2023 година в град Антоново се проведе начална конференция за представяне на Проект „Грижа в дома в община Антоново”, финансиран съгласно Договор № BG05SFPR002-2.001-0062-C02 от Програма „Развитие на човешките ресурси“ 2021-2027, BG05SFPR002-2.001 – Грижа в дома.

Цел

Подобряване на достъпа до интегрирани здравно-социални услуги, социална закрила и основни услуги на територията на община Антоново  за лица с увреждания и възрастни хора, зависими от грижа в дома.

Целеви групи

Минимум 61 лица с увреждания и възрастни хора, зависими от грижа в дома.

23 души „Домашни санитари“ на 4 часов работен ден.

Срок за изпълнение: 04.03.2023 година – 04.03.2024 година

Стойност на Проекта: 335 176.09 лв.

 

 

 

 

О Б Я В А

                 Уважаеми дами и господа, административното ръководство  и екипът за изпълнение и управление на Проект „Грижа в дома в община Антоново, финансиран от Програма „Развитие на човешките ресурси” 2021-2027 година, съфинансирана от Европейския съюз, по Процедура BG05SFPR002-2.001 „ГРИЖА В ДОМА“ Ви кани за участие в конференция за представяне на финансиращата Програма и Проекта на 29.03.2023 година, от 10:30 часа в заседателната зала на Общината.

Покана и Програма

ОБЯВА ЗА ПОДБОР НА ПЕРСОНАЛ И ПОТРЕБИТЕЛИ

 ПО ПРОЕКТ „ГРИЖА В ДОМА В ОБЩИНА АНТОНОВО“

                  На 06.01.2023 г.  община Антоново подписа Договор  № BG05SFPR002-2.001-0062-C01 за предоставяне на безвъзмездна финансова помощ по Програма „Развитие на човешките ресурси” 2021 – 2027  по процедура № BG05SFPR002-2.001 „Грижа в дома“. Договорът е на обща стойност 335 176.09 лв.  – 100% безвъзмездна финансова помощ от ЕС.

Ще бъдат назначени:

  • 23 /Двадесет и трима/ души на длъжност „Домашен санитар“ на 4 /четири/ часов работен ден;
  • 1 медицинска сестра/фелдшер на 3 часов работен ден;
  • 1 психолог на 2 часов работен ден;
  • 1 социален работник на 1 часов работен ден;
  • 1 социален сътрудник на 2 часов работен ден;
  • 1 координатор диспечер на 4 часов работен ден;
  • 1 шофьор на 3 часов работен ден.

За предоставяне на почасови мобилни интегрирани здравно-социални услуги и психологическа подкрепа. Със срок на договора – 12 месеца /1 година/, считано от 04.03.2023 г.  до 04.03.2024 г.

Потребители са:

  • възрастни хора, лица над 65 годишна възраст в невъзможност за самообслужване
  • лица с увреждания;

Публикувано на 17.02.2023 г.

Заявленията за кандидатстване по образец ще се приемат в община Антоново, стая № 10, ет. 2, от 17.02.2023 г. до 23.02.2023 г. до 12:00 часа.

І. За  длъжностите:

23-ма  „Домашни санитари“ –  непълно работно време – 4 часов работен ден;

1 медицинска сестра/фелдшер  –  3 часов работен ден;

1 психолог – 2 часов работен ден;

1 социален работник – 1 часов работен ден;

1 социален сътрудник на – 2 часов работен ден;

1 координатор диспечер – 4 часов работен ден;

1 шофьор – 3 часов работен ден.

ІІ. Изисквания за заемане на длъжностите:

  1. За длъжността „Домашен санитар“:
  • Минимална степен на образование: 4 клас;
  • Описание на длъжността:
  • изпълнение на социално-битови дейности в помощ на потребителите по проекта:
    – закупуване на лекарства, хранителни продукти, нехранителни продукти и др. (със средства на потребителя);
  • заплащане на битови сметки (със средства на потребителя);
  • административна помощ – съдействие за изготвяне на необходимите документи за явяване на ТЕЛК, при настаняване и/или изписване от болница: попълване и подаване на необходимите формуляри като данъчни декларации, попълване и подаване на заявления за отпускане на помощи и ползване на социални услуги до дирекции „Социално подпомагане“ или до други институции; съдействие за получаване на помощни средства по ЗХУ;
  • помощ в домакинството – поддържане на хигиена в помещението, което потребителят обитава, в т. ч. разтребване, почистване, миене на съдове и др.;
  • съдействие при приготвяне на храна, съобразно здравословното състояние на лицето;
  • превенция на разпространението на инфекции;
  • овладяване на аварийни ситуации;
  • придружаване до лечебно или здравно заведение за извършване на медицински прегледи и/или манипулации (при необходимост).
  • Професионален опит: не се изисква; Работа като „Личен асистент“ и „Домашен помощник“, по проекти и програми с европейско или национално финансиране, е предимство.
  • Други: Документ, удостоверяващ успешно преминат курс за обучение по проекти и програми с европейско или национално финансиране, е предимство.
  • Специфични изисквания: Умения и нагласи за работа с възрастни хора в невъзможност за самообслужване и лица с увреждания.
  • Работно време: непълно – 4 часа
  • Място на работа: в дома на потребителя
  • Вид договор: трудов договор, трудов договор, за определен срок – 12 месеца, съгласно договора на Проекта
  1. За длъжността „Медицинска сестра/фелдшер“
  • Изисквания относно придобито образование за заемане на длъжността: Диплома за медицинско образование.
  • Описание на длъжността: изпълнява медицински услуги за потребителите на проекта в домашна среда, в зависимост от здравословното състояние на потребителя: мерене на кръвно, поставяне на инжекции, смяна на превръзки, контрол върху приема на лекарства и др.
  • Специфични изисквания: Мотивация за работа в социалната сфера.
  • Работно време: непълно – 3 часа
  • Други: Работата по проекти и дейности със сходен характер е предимство.
  • Вид договор: трудов договор, за определен срок – 12 месеца, съгласно договора на Проекта
  1. За длъжността „Психолог“
  • Изисквания относно придобито образование за заемане на длъжността: Висше – бакалавър или магистър.
  • Професионално направление: Психология и сходни.
  • Описание на длъжността: Предоставяне на психологическа помощ и консултиране, в зависимост от индивидуалните нужди на лицата.
  • Специфични изисквания: гъвкавост и умения за работа с възрастни хора в невъзможност за самообслужване и лица с увреждания.
  • Трудов стаж: минимум 1 година релевантен опит.
  • Други: Работата по проекти и дейности със сходен характер е предимство.
  • Вид договор: трудов договор, за определен срок – 12 месеца, съгласно договора на Проекта.
  1. За длъжността „Социален работник“
  • Изисквания относно придобито образование за заемане на длъжността: Висше – бакалавър или магистър.
  • Професионално направление: Социални дейности и сходни.
  • Описание на длъжността: Изготвяне на оценки на потребностите на кандидат-потребителите.
  • Специфични изисквания: гъвкавост и умения за работа с възрастни хора в невъзможност за самообслужване и лица с увреждания.
  • Трудов стаж: минимум 1 година релевантен опит.
  • Други: Работата по проекти и дейности със сходен характер е предимство.
  • Вид договор: трудов договор, за определен срок – 12 месеца, съгласно договора на Проекта.
  1. За длъжността „Социален сътрудник“
  • Изисквания относно придобито образование за заемане на длъжността: минимум средно образование.
  • Описание на длъжността: Запознаване на потребителя със структурата, организацията и работния график на специалиста; Запознаване на потребителя с дейностите, които се осъществяват от специалиста в обхвата на услугата.
  • Специфични изисквания: способност за планиране и организиране на дейността, умения за самостоятелна работа и работа в екип, аналитични умения и способност за адекватно и бързо решаване на проблеми, комуникативност. гъвкавост и умения за работа с възрастни хора в невъзможност за самообслужване и лица с увреждания.
  • Трудов стаж: опит в областта на социалните дейности е предимство;
  • Други: Работата по проекти и дейности със сходен характер е предимство.
  • Вид договор: трудов договор, за определен срок – 12 месеца, съгласно договора на Проекта.

 За длъжността „Координатор диспечер“

  • Изисквания относно придобито образование за заемане на длъжността: Висше – бакалавър или магистър;
  • Описание на длъжността: Организира, контролира, координира и участва в социалната, здравната дейност и психологическата подкрепа, като разработва графици; Координиране на останалите наети служители, изготвяне на работни графици и контрол на тяхното изпълнение; Следи и отговаря за правилното водене и съхраняване на досието на потребителя; Поддържа връзка с потребителите и техните близки и приема заявки за предоставяне на подкрепа – според индивидуалната потребност и др. Осъществява контакт с медицинското лице, социалния работник и психолога за предоставяне на почасови мобилни интегрирано здравно-социални услуги и психологическа подкрепа – при  необходимост.
  • Специфични изисквания: способност за планиране и организиране на дейността, умения за самостоятелна работа и работа в екип, аналитични умения и способност за адекватно и бързо решаване на проблеми, комуникативност. Гъвкавост и умения за работа с възрастни хора в невъзможност за самообслужване и лица с увреждания.
  • Трудов стаж: опит в областта на социалните дейности е предимство.
  • Други: Работата по проекти и дейности със сходен характер е предимство.
  • Вид договор: трудов договор, за определен срок – 12 месеца, съгласно договора на Проекта.

 За длъжността „Шофьор на специализирано транспортно средство“

  • Изисквания относно придобито образование за заемане на длъжността: Основно образование.
  • Описание на длъжността: Управлява специализираното транспортно средство за предоставяне на почасови мобилни интегрирани здравно-социални услуги.
  • Специфични изисквания: Гъвкавост и умения за работа с възрастни хора в невъзможност за самообслужване и лица с увреждания.
  • Трудов стаж: опит в областта на социалните дейности е предимство.
  • Други: Свидетелство за управление на МПС – категория В. Работата по проекти и дейности със сходен характер е предимство.
  • Вид договор: трудов договор, за определен срок – 12 месеца, съгласно договора на Проекта.

III. Необходими  документи за кандидатстване

  1. Начин на провеждане на процедурата:
  • Разглеждане на постъпилите документи и събеседване с кандидатите.
  • Заявленията за кандидатстване /по образец/ ще се приемат в община Антоново, стая № 10, ет.2, считано от 17.02.2023 г. до 23.02.2023 г. до 12:00 часа включително.
  • Одобрените кандидати ще бъдат назначени за срок от 04.03.2023 г. до 04.03.2024 г., след преминато 5 дневно входящо обучение за ДОМАШЕН САНИТАР – при необходимост.

Публикувано на 17.02.2023 г.

 

Списък на потребителите по Проекта

Списък на оценени Домашни санитари

Skip to content